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ヘイワ原紙のあゆみ・理念
ヘイワ原紙のあゆみ
- 1953年
- 山岡茂太郎（創業者）が 高知市朝倉でタイプ原紙の研究開発及び生産を開始
- 1955年
- (有)孔版原紙研究所として法人化
ダイヤモンドスクリーン〔特許〕商品化 - 1965年
- ネガタイプフィルム〔特許〕商品化
- 1970年
- (有)ヘイワ原紙に社名変更
日高工場を増設 - 1983年
- 日高工場に製造及び営業の主力を移転
ペーパーファックス原紙〔実用新案〕の商品化 - 1985年
- ワープロ原紙〔特許〕の商品化
- 1986年
- 科学技術振興功労者表彰 科学技術長官賞受賞
- 1987年
- 黄綬褒賞受賞
- 1990年
- 化粧品製造許可取得
- 1991年
- ドライヤー型コーター新設、紙おしろい商品化
- 1992年
- 株式会社に組織変更
紙風船〔特許〕商品化 - 1993年
- 高知県地場産業賞受賞〔紙おしろい〕
横型コーター新設 - 1997年
- 四国地方発明表彰 特許庁長官奨励賞受賞〔紙風船〕
- 1998年
- 靴中敷〔特許出願中〕商品化
- 1999年
- 高知県地場産業受賞〔靴中敷〕
- 2005年
- ＩＳＯ9001：2000認証取得
- 2007年
- 高知地場産業大賞受賞〔研磨紙シリーズ〕
経営理念
１．わが社は、紙の用途開発と商品開発を通して、地場産業に貢献することを使命とします。
２．わが社は、絶えず新技術、新素材に挑戦し、顧客のニーズに高いレベルで答えます。
３．私たちは、協力して楽しく、生き甲斐ある職場作りに努め、お互いの生活向上を図ります。
４．私たちは、お互いに切磋琢磨し、心豊かな人間になるように努めます。
経 営 方 針
１．人間尊重の経営を目指します。
① 一人一人の人格を大切にし、能力の発揮と向上をサポートします。
② お互いがお互いの人格を認め、共に育つ職場環境を作ります。
２．独自技術の集積を図ります。
① 積極的に新しい技術や素材に取り組みます。
② わが社ならではのノウハウを活かし、紙の二次加工のオンリーワン企業を目指します。
３．ユーザーと共に繁栄します。
① 目先の利益より良い物を造ることに徹します。
② ユーザーの声を大切にし、いかなるニーズにも対応します。
４．健全経営を図ります。
① 売上や利益の大小を追わず、小さくても強い体質の企業を目指します。
② 立地にあったＯＥＭ生産を主体とし、
技術力を高めてユーザーからニーズの集まってくる企業を目指します。
５．環境に配慮します。
① 資源を有効に使い、ゴミの減量に努めます。
② 環境に負荷を与えないように排水、排ガス等に万全の注意を払います。
品 質 方 針
１．品質管理、衛生管理、原価管理に徹し、安心、安全の物造りに努め、
品質マネジメントシステムの有効性の継続的改善を図ります。
２．品質管理は、整備された職場環境にあると心し、整理、整頓、清掃に心がけます。
宣言日平成17年5月1日取締役会長 山岡陸宏
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